您的位置  建筑材料  涂料壁纸

【说这说娜】医院绩效管理(六)绩效衡量指标123

作者:说这说娜

(一)案例分析任何工作都会有测量的维度。(二)绩效的测量维度1977年,scott围绕绩效的结果和行为两种视角,对于组织绩效的研究集中在度量指标的选取上,主要采取三种类型的指标来度量绩效的内容:一是绩效结果衡量指标。二是过程绩效衡量指标。强调的是运营。三是绩效结构衡量指标。侧重度量有效运行的能力。医院的绩效管理是组织绩效的延伸。(三)组织绩效的指标综合oldham(1988)等学者的观点,两个维度:一是财务绩效层面:基于财务视角,Samuel (2012)认为组织绩效取决于财务能力的大小,如市场价值、获利能力、净资产收益率等。财务绩效显著性、财务绩效与竞争对手比较、销售量或销售收入成长、获利性或利润成长率、获利与竞争对手比较),二是非财务绩效层面:市场占有率、营销效率、附加价值创造或竞争地位。swee(2012)则直接用财务绩效和非财务绩效来衡量组织绩效,并表明非财务绩效主要是指创新、效率、员工满意度等。作者:成都中医药大学附属医院 医院管理博士

本文转载自其他网站,不代表健康界观点和立场。如有内容和图片的著作权异议,请及时联系我们(邮箱:guikequan@hmkx.cn)

堤组词 http://www.xinzhiliao.com/zx/jinji/21410.html
免责声明:本站所有信息均搜集自互联网,并不代表本站观点,本站不对其真实合法性负责。如有信息侵犯了您的权益,请告知,本站将立刻处理。联系QQ:1640731186
  • 标签:高压球阀规格型号,艾迪西股票,死神松本乱菊夜一里番,
  • 编辑:孙宏亮
  • 相关文章